汽运公司

　　宣网报道（晓雨）汽运公司在学习实践科学发展观活动第一阶段中，按照上级要求，结合汽运实际，紧密围绕“推进降本增效，强化内部管理”工作主题和“渡难关、保增长、谋发展”的目标要求，切实把握好“五个重点”，抓好“四个结合”，创新学习方法，突出实践特色，推进企业管理，学习实践活动取得了阶段性成效。
　　活动开展之初，该公司党委就明确提出了要把握好五个着力点。即：通过开展活动，一是要进一步加深对科学发展观的理解，在事关公司做优做强、又好又快发展上取得新共识；二是要进一步推动“推进降本增效，强化内部管理”工作主题的落实，在解决影响和制约公司发展的突出问题上取得新突破；三是要进一步开展群众性精神文明创建主题实践活动，在优质保产、安全行车上取得新成绩；四是要进一步创新与实践基层党建工作，在加强基层党组织建设，充分发挥党员先锋模范作用上取得新成效；五是要进一步加强党风廉政建设，在加强领导干部党性修养，树立和弘扬良好作风上取得新进步。着力抓好“四个结合”。即：将学习实践活动同推进降本增效有机结合；同开展党代表任期制试点有机结合；同基层党建创新与实践有机结合；同加强反腐倡廉宣传教育有机结合。
　　在学习过程中，该公司党委注重在通读原著、精读重点等方面下功夫，党委中心组集中学习达7次，党员集中学习时间基本达到了20学时。注重创新学习方法，开展了形式多样的培训交流活动。分别举办了学习实践科学发展观“骨干培训班”、“专题报告会”、“党代表任期制座谈会”、“学习交流会”、“党建创新与实践理论研讨会”等，参加人员达280人次。充分利用《汽运动态》、《党建园地》网站、公司内部局域网、黑板报等及时做好舆论宣传工作。内宣用稿21篇；外宣在马钢“学习实践活动”《信息快报》、《马钢日报》等媒体用稿20篇，及时宣传报道了公司学习实践活动推进情况。为推进基层党支部开展活动，该公司还组织编印了3期“学习实践活动”专辑以及“学习实践科学发展观学习测试题”，各党支部分别采取党员知识竞赛、抢答、集中讨论答题等多种形式组织全体党员认真答题，进一步增强了学习效果。
　　该公司领导班子成员在深入学习的基础上带头开展调研。结合“推进降本增效、强化内部管理”及全年重点工作，明确了六个方面的重点调研课题，分别深入到各联系点开展各类调研达15次；召开了6个群众座谈会，参加人数达96人次。在深入调研的基础上领导班子成员及公司共形成调研报告7篇。组织开展了“降本增效、科学发展”合理化建议征集活动，在党代表、科级干部和全体职工中共征集合理化建议计250条，汇总整理可实施的68项，已实施40项。与此同时，公司六个督导检查组加强对各党支部开展“学习实践活动”的督导和检查，要求各党支部要进一步认清形势，明确责任，充分发挥党的政治优势，教育和引导广大党员和全体职工在当前公司发展形势严峻、经济运行困难很多的情况下，要牢固树立和落实科学发展观，充分发挥党员的先锋模范作用，确保公司降本增效、强化管理、应对危机的各项措施得到切实有效的贯彻落实。

建设公司

　　宣网报道（李大舜 彭鹏）在开展深入学习实践科学发展观活动中，建设公司结合企业实际，紧紧围绕“全力开拓市场、推行集约经营”的工作主题，把学习实践活动与“打造命运共同体”主题教育活动和加强企业党风廉政建设有机地结合起来，创新学习方法，强化内部管理，着力持续改进，以阶段性的学习成果推动各项工作，使学习实践活动向纵深推进。
　　该公司根据马钢两公司学习实践活动总体部署和安排，认真抓好第一阶段的学习培训、深入调研和解放思想大讨论这三个环节，首先是加强领导，精心组织。于3月25日召开动员会，要求各基层单位丰富学习内容、创新学习方法、强化学习效果。在宣传发动和学习培训上，充分利用橱窗、宣传栏等形式多样的载体加强宣传，各单位召开了层层动员会24次；出黑板报38次；橱窗20次；举办了7个工种的岗位培训班11次；观看电教片23次；举办专题讲座、辅导28次，参加人数达 593人次；在马钢以上各媒体刊登新闻稿件19篇。在创新方法上，该公司还在完成规定的学习内容外，购买了其他相关学习资料；增加了学习实践活动考题测试以及对党员领导干部20个自学学时等，并对远赴埃塞俄比亚施工的海外项目部成立了临时党支部，通过网络对党员干部及时进行学习辅导，确保了党员参学率100%。其次是围绕主题，深入调研。该公司针对实际成立了领导干部11个基层工作联系点、7个调研组和4个指导检查组，深入基层督促指导，撰写调研报告30篇，这些调研报告紧紧围绕建设公司“市场、经营、管理”的工作主题，结合自身实际。再次是找准不足，持续改进。通过深入调研和解放思想大讨论，找出制约企业发展的突出问题，边学边查、边学边改、持续改进，召开了各类代表座谈会4次，各党支部召开各种座谈讨论会38次，发放问卷调查表500多份，参加人数达750余人。已收集整理出基层以及职工群众意见和建议53条，已整改落实17条，正在整改落实16条，准备整改落实20条。
　　与此同时，为确保学习实践活动强力推进，这个公司4个指导检查组，分别于5月13—15日深入基层各单位，对学习实践活动第一阶段进行严格督查，把重点放在领导班子作风建设和党员干部的学习教育上，以浓厚的环境氛围和扎实的学习效果，为第二阶段分析检查夯实基础。

南山矿

　　宣网报道（张萍）5月22日下午，南山矿业公司召开了深入学习实践科学发展观活动转段动员大会，在认真总结学习调研阶段工作情况的基础上，拟定了分析检查阶段活动方案，并做出具体的工作安排。
　　开展深入学习实践科学发展观活动以来，南山矿业公司24个党总支（支部）、80个分支部、2363名党员，认真按照活动实施方案要求，扎扎实实地组织推进第一阶段的各项工作。公司各级党组织和全体党员以高度的政治责任感和良好的精神状态，积极投入到活动动员、学习培训、深入调研、解放思想讨论等各项工作之中，较好地解决了工学矛盾，保证了学习效果，做到边学习边讨论，边调研边讨论，还通过报纸、电视、简报、宣传橱窗等宣传媒介，刊发讨论文章、报道讨论专题，有效地营造了氛围，调动了广大党员参与讨论的积极性。党员参学率达100%，20小时集中学习规定的学习内容都已达标，广大党员和领导干部通过学习调研，进一步解放思想、统一认识、找准问题，做到了学以致用、用以促学，使广大党员干部和职工的思想统一到“渡难关、保增长、谋发展”上来，在加快落实公司各项工作任务，提高经济运行质量和效益等方面形成共识。
　　南山矿学习实践活动从5月22日起，顺利转入分析检查阶段，为进一步明确科学发展的思路，做好第二阶段工作，南山矿在前一阶段学习培训的基础上，紧密联系当前形势任务的发展变化，联系单位实际，结合公司应对当前形势的各项举措，重点抓好召开领导班子专题民主生活会和形成领导班子分析检查报告两个环节的工作，认真组织群众评议，广泛听取意见，找准突出问题，虚心接受监督，坚持边学边改、边查边改，加深对科学发展观的理解，增强“保生存、渡难关、促发展”的信心，切实达到党员干部受教育的目的。同时，提高分析总结的质量，更好地凝聚集体智慧，理清发展思路，明确努力方向，推进和谐南山又好又快发展。

修建公司

　　宣网报道（张传平）随着学习实践科学发展观活动的进一步深入，5月21日，修建公司对刚刚结束的学习调研阶段工作进行了全面总结，同时部署了分析检查阶段的各项任务，马钢学习实践活动第五指导检查组应邀参加了该公司“转段”动员会。
　　在学习调研阶段，修建公司紧密结合企业发展实际，先后举行了两场科以上干部座谈会、一场理论学习辅导会、一堂以学习实践活动内容为主的党课。与此同时，科以上干部在深入学习调研的基础上，针对“如何主动拓展市场，强化内部管理；如何进一步降本增效，积极打造新的经济增长源”等议题，纷纷撰写了学习调研报告，并在座谈会上进行了充分的交流。
　　分析检查阶段是一个承前启后的关键阶段。为了高标准地做好本阶段工作，修建公司明确要求，一要认真开好党委班子民主生活会和基层班子组织生活会。努力做到五个“不散会”：认识不足不散会，查找不准不散会，原因分析不透不散会，发展思路不清不散会，措施不得力不散会；二要抓住重点，围绕“修建多元发展触角和方向，降本增效的潜力和空间，单位提升经济运行质量和效益，职工素质的提高，进一步加强党建工作”等方面来认真撰写各级班子的分析检查报告；三要突出主题，分析解剖制约修建公司发展的瓶颈问题，认真做好当前各项工作。在前一阶段学习调研的基础上，深刻剖析在机制、管理、观念等方面制约修建公司发展的原因，为整改落实阶段做好铺垫。当前正值马钢对设备检修资源进行大规模整合阶段。作为设备检修主力单位之一的修建公司，一定要站在发展大局的高度，努力做好以三钢轧2＃转炉大中修、三铁余热发电以及高炉烧结机系统年修等系列工程，为资源整合提供良好的环境氛围。

配送中心

　　宣网报道（祖年）随着学习实践科学发展观活动的进一步深入，近日，配送中心在认真总结学习调研阶段工作情况的基础上, 对分析检查阶段各项任务做出具体的安排。
　　开展深入学习实践科学发展观活动以来，配送中心紧密结合自身职能实际，先后举行了多场次座谈会和理论学习辅导。并在深入学习调研的基础上，针对“钢渣回收管理、外购水运炉料水测计量改落地汽运过磅计量”等课题，撰写上报学习调研报告，展开交流座谈。
　　分析检查阶段是此次学习实践活动承前启后的关键阶段。为此，转入分析检查阶段后，配送中心的学习实践重点将紧紧围绕学习实践科学发展观活动主线开展，从 “突出中心任务、紧扣核心层面、抓住重点环节”的角度入手开展分析检查。“突出中心任务”就是要起草完成好一个符合科学发展观要求，符合配送中心生产保供实际需要，符合党员职工群众意愿的高质量的分析报告。“紧扣核心层面”就是既要以中心领导班子的分析报告为核心，完成好领导班子的分析检查评价工作，又要抓住领导干部个人的思想观念转变，剖析思想根源，做到整体与个人相辅相成，相互促进。“抓住重点环节”就是要重点组织落实好对分析报告的“两评一公开”工作，即“民主生活会评议、群众评议、公开分析检查报告”三个重要环节，坚持边学边改，把调查研究和解决问题贯穿始终，真正落实“党员干部受教育，科学发展上水平，人民群众得实惠”的总要求。

彩涂板厂

　　宣网报道（李晓军）日前，彩涂板厂在厂部三楼多功能会议室举办学习实践科学发展观报告会，来自全厂机关、分厂和车间的员工们共聚一堂，聆听了一次生动的学习实践科学发展观宣讲报告会。
　　报告会由公司深入学习实践科学发展观宣讲小组成员作宣讲，主要从三个方面深入浅出地阐述学习实践科学发展观内容：一是通过论述学习实践科学发展观产生的历史背景，对我国社会发展的经验教训进行总结分析，明确指明未来发展趋势；二是详细阐述了科学发展观的具体内涵，引导大家正确理解认识“全面、协调、可持续性”和“以人为本”的精神实质；三是结合马钢当前现状，运用具体事例分析指出学习实践科学发展观所需要解决的问题，使职工们从经济危机中吸取教训，通过学习实践科学发展观有助于深刻反思，全力开展降本增效工作，为公司保生存，求发展贡献力量。